Wanneer weet jij of je klaar bent voor leiderschap?

Lijkt het je fantastisch om verantwoordelijk te zijn voor bepaalde projecten en/of denk je dat jij uit het juiste hout gesneden bent voor een leidinggevende rol? Dan is het goed om na te gaan of jij echt klaar bent om de leiding te nemen. Men zegt van sommige mensen dat zij geboren leiders zijn. In de praktijk moet een leider echter altijd eerst de nodige ervaring hebben opgedaan. Sommige mensen vinden het wellicht makkelijker om de leiding op zich te nemen, maar dat betekent niet altijd dat deze mensen ook de beste leiders zijn. Je bent pas klaar voor leiderschap als je voldoende ervaring en kennis hebt. De beste leiders hebben vaak al veel ervaring binnen een bepaald vakgebied en krijgen hierna een leidinggevende functie.

 

Je kunt leren om leiding te geven

Je kunt prima leren om leiding te geven. Dat is echter wel een stap die je moet durven nemen. Je kunt een opleiding leiderschap volgen, waarbij het leidinggeven uitgebreid aan bod komt. Bij leidinggeven komt een hoop kijken. Je moet niet alleen mensen aansturen, maar ook als leider heb je vrijwel altijd iemand die je aanstuurt. Dat kan bijvoorbeeld een klant zijn, maar ook een wethouder of iemand met een nog hogere functie dan jou. Als je een leidinggevende functie hebt, betekent dit dus niet dat je aan niemand meer verantwoording hoeft af te leggen. Sterker nog, je hebt als leidinggevende een hoop verantwoordelijkheden en jij bent degene die wordt aangekeken op de (wan)prestaties van het team. Tijdens een opleiding leiderschap leer je om met deze verantwoordelijkheid om te gaan en om alles in goede banen te leiden.

 

Waarom wil jij een leidinggevende functie?

Een leidinggevende functie kan aantrekkelijk zijn. Zo komt er bij een leidinggevende functie vaak ook een hoger salaris kijken. Toch zou dit niet de enige reden moeten zijn dat je een leidinggevende functie wilt. Als je een leidinggevende functie hebt kun je ook echt een verschil maken. Je kunt helpen om processen te verbeteren en om topprestaties neer te zetten. Je kunt het team motiveren en ervoor zorgen dat iedereen zich binnen een bedrijf of instantie op zijn gemak voelt. Zorg er dus voor dat geld nooit je enige drijfveer is om leiding te geven.

 

Wil jij graag leiding geven om daadwerkelijk een verschil te kunnen maken? Dan kun je ook besluiten om je eens te verdiepen in de opleidingen voor overheidsorganisaties. Als je werkzaam bent binnen een overheidsorganisatie, draag je echt bij aan een betere samenleving.

 

"Bestuursacademie Nederlands is een opleider voor de overheid en semioverheden, waarbij je vooral moet denken aan gemeentes, waterschappen, etc. De meeste mensen die een opleiding volgen hebben daar ook een baan, of willen bij de overheid gaan werken. Omdat we alleen deeltijdopleidingen aanbieden zijn er weinig schoolverlaters, maar zijn het vooral werkenden die willen omscholen of doorgroeien in hun functie. Ik snap dat BAN een merk is waar soms veel inhoudelijke kennis voor nodig is om goede copy te schrijven, maar dit is wel belangrijk als het gaat om artikelen die worden gelezen en waarvan we willen dat ze aanspreken. Ook vind ik het persoonlijk belangrijk dat er een sterke link is tussen het onderwerp van het artikel en de link die er in wordt geplaatst. Een voorbeeld die ik eerder tegenkwam is bijvoorbeeld: https://linkhub.lequal.nl/copy-writer/t6RndtbsfhtNj3zYDhb3fX/work-order-item/X4Qn6CgL4itMhJ3ttkFp3R/feedback/2c98e3707069f74d68954abaa97e8681. Een opleiding WMO Consulent volg je over het algemeen niet omdat je “een steentje bij wilt dragen aan een leuke leefomgeving”, maar omdat je door middel van je baan/carrière bij wilt dragen aan het verbeteren van de leefomgeving. Ik zou artikelen daarom liever ingestoken zien op een manier dat de links naar de opleidingen er logischer in passen. Aan de andere kant snap ik ook dat de titel moet aansluiten bij het platform of de blog waar het artikel wordt geplaatst, maar toch vind ik het heel belangrijk om na te denken over een zo goed mogelijke link tussen zowel het platform, de links en de inhoud van het artikel.

 

#overheid #opleiding #bestuursacademie #leiderschap #leidinggeven #management